关于巡察整改情秒速牛牛注册况的通报(一)(9)

2019-01-01 02:09栏目:商业

2针对“高发的基层违规违纪问题,缺少一套有效、完善的制度和机制,主动监督执纪不够”问题

一是组织召开全区反腐败协调领导小组工作会议,重申区纪委《关于执法执纪机关互相移送(移交)案件(线索)暂行规定》,要求各有关单位务必高度重视,贯彻落实移送移交案件线索制度,实现信息资源共享,提高工作效率和线索利用率。把村(居)干部为党风廉政教育的重点由区纪委副书记、常委带队,深入村(居)开展经常性的党风廉政教育,并利用村(居)换届之机,检查指导“两委”班子换届纪律和党风廉政建设落实情况。二是畅通举报渠道,梳理问题线索。打造来信来访、信访举报热线、网络举报、微信举报、QQ举报等举报平台,多渠道收集案源线索。三是充分发挥区委巡察办作用,制定落实《关于加强对巡察干部监督管理的意见》《巡察工作五年规划》和《巡察全覆盖工作方案》规范性文件,确保本届区委任期内完成对82个区管单位部门的巡察全覆盖。2017年,我区已开展首轮巡察工作,发现违反党的领导、党的建设、全面从严治党三个方面问题30个。四是继续开展“一问责八清理”和基层“微腐败”专项整治。深化“小官贪腐”“小八长”专项治理,聚焦土地征收、教育医疗、社会保障、行政执法、惠农政策落实、“三资管理”等领域,坚决查处侵吞挪用、克扣强占、挥霍浪费等违纪行为。“一问责八清理”专项行动累计查找问题线索975件,基层“微腐败”专项整治累计查找问题线索1479件。五是启动“优化发展环境年”活动。针对个别部门和一些基层站所“态度横、服务差、效率低、不办事”等问题,区委、区政府决定2018年在全区开展优化发展环境年活动。成立了由区党政一把手任组长、常务副组长,区委副书记、常务副区长、纪委书记、组织部长等6位常委为副组长的区优化发展环境领导小组,实行区级领导联系企业、主管区领导现场盯办、抽查回访、督导问询、随机暗访、专项举报等六项制度,切实加强监督执纪的范围、频次、力度,确保优化发展环境年活动扎实开展、取得实效。

3针对“追责问责刚性不足”问题

严肃追责问责,层层传导压力。一是每半年集中开展对主体责任和监督责任落实情况的专项检查,对违反党的政治纪律和政治规矩、“四风”问题突出发生顶风违纪问题的部门和单位,坚决追究责任。二是建立责任追究典型问题通报制度,贯彻落实《长安区违纪违规典型问题通报曝光规定(试行)》,通过对典型问题的通报曝光,倒逼“两个责任”的落实。三是制定《关于落实“两个责任”实施“一案双查”的暂行办法》,对发生重大腐败案件和不正之风的镇(街道)、部门和单位,既严肃追究当事人和一般干部的责任,也严肃追究相关单位主要领导、分管领导责任,让一岗双责真正发挥作用。

4)针对落实“三转”不到位的问题